Gesprächsstrategie im Bewerbungsgespräch - Beispiele erzählen

Wenn sie im Bewerbungsgespräch erfolgreich sein wollen, dann erzählen sie Beispiele über Situationen aus ihrem Berufsleben.

Diese Strategie können sie verwenden, wenn sie nach Stärken oder Schwäche gefragt werden, aber auch wenn sie über ihre beruflichen Stationen erzählen sollen.

Machen sie daraus keine lieblose Aufzählung mit Jahreszahlen, sondern garnieren sie die einzelnen Stationen mit griffigen Beispielen, wie sie in kniffligen Situationen agiert haben. Damit werden ihre Erzählungen plastischer und lassen so viel besser erkennen, wo ihre Stärken liegen. In der Königsklasse spielen sie, wenn sie Beispiele finden, die auch für das neue Unternehmen von besonderer Relevanz sind.

Diese Strategie können sie also bei ihren soft skills genauso verwenden, wie bei ihren beruflichen Stationen. So können sie einen Eindruck hinterlassen, der sie von den anderen BewerberInnen abhebt. Weil wer sonst hat genau ihre Erfahrungen gemacht?

Geschichten erzählen im Bewerbungsgespräch

In diesem Beitrag erfahren Sie, wie Sie Ihr Bewerbungsgespräch interessant gestalten können.

Beispiele:

„Sind Sie innovativ?“
"Ja, da kann ich Ihnen gleich von meiner letzten großen Innovation erzählen: Bei meinem letzten Arbeitgeber hatte ich eine Idee für die Neugestaltung der Vertriebsprozesse, mit denen keiner so richtig zufrieden war…"

oder

„Wir suchen einen Teamplayer.“
"Ich liebe es, im Team zu arbeiten. Neulich saßen wir im Meeting zusammen, als ich mit meinen rumänischen Kollegen die zukünftige Aufgabenverteilung besprach…"


Quelle: Storytelling im Bewerbungsgespräch: Den Job bekommen die Geschichtenerzähler